中保协发布《2016中国大中城市职工福利保障指数（CEBI）报告》
| 时间：2016年11月23日 |
2016中国大中城市职工福利保障指数（CEBI）报告
中央电视台报道2016中国职工福利保障指数发布情况
中保协朱进元会长在2016中国职工福利保障指数发布会上讲话
2016中国职工福利保障指数正式发布
为积极响应国家“十三五”规划有关保障和改善民生的战略要求，贯彻落实国务院《万博体育官网：加快发展现代保险服务业的若干意见》等文件精神，助力我国健康养老保险事业发展，健全和完善我国保险行业标准和指标体系，中国保险行业协会（以下简称中保协）于11月23日在京举行新闻发布会，正式发布了《2016中国大中城市职工福利保障指数（CEBI）报告》（以下简称《报告》）。中华全国总工会（以下简称全总）书记处书记赵世洪、保监会人身保险监管部主任袁序成、中国经济信息社总裁徐玉长、人社部社会保障研究所所长金维刚、中保协会长朱进元等出席会议，新华社、人民日报、央视等主流媒体广泛报道，社会各界高度关注。
一、整合权威资源，直击民生热点
2015年年初，中保协首次与平安养老合作，联合全总劳动关系研究中心、社科院世界社保研究中心等权威机构，并向国家统计局相关专家咨询，研究发布了2014年度中国大中城市企业员工福利保障指数。这是国内首个通过系统性调查和数字化测量方法而得到的、全面反映员工福利充实性、公平性、满意度的综合性指数，计划每两年开展一次研究。成果发布后，引起社会各界热烈反响，在争取政策支持和加快行业发展等方面取得积极成效。
为进一步做好2016年度的指数研究工作，中保协认真总结前期经验，充分听取多方意见建议，在提高福利保障指数的科学性和权威性方面做了大量工作。一是再次与全总、社科院、国家统计局等各界专家开展充分论证，把调查主题从“企业员工福利”改为更规范的“职工福利”，并对指标体系、抽样框架、调查方案做了较为细致的完善；二是把调查范围由原来的50个城市聚焦至更具代表性的36个大中型城市，采取了线上调查和线下访谈相结合的方式，显著增加了职工样本数量，提升了指数结果的可信度和代表性；三是增加了对税优健康保险、长期护理服务及保障、基本养老制度改革等年度热点问题的调查，使我们对职工福利保障需求的认识和分析更深入、更贴合实际。
二、客观反映成绩，精准锁定短板
《报告》显示，2016年中国职工福利保障指数为70.4，整体处于“基础水平”区间的中间位置。在保障充实性方面，企业对国家规定的职工福利保障要求贯彻得较好，基本养老保险和医疗保险基本实现全覆盖，而企业年金、商业补充保险等在不同地区间、行业间、企业间存在较大差异。在保障公平性方面，企业提供福利保障项目时往往“重激励”、“轻保障”，公平性指数偏低。在保障满意度方面，职工对商业补充保险的实用性和商业补充保险的服务满意度较高。《报告》发现，大部分职工愿意增加缴费以获得长期护理保障；11.4%的职工已购买税收优惠健康保险，56.5%有意愿购买；9成受访企业已经或在今年内将落实社保降费政策。《报告》提出，要加快商业保险发展，引导完善民营企业职工福利保障体系，加快长期护理保险制度的试点等。
三、各方高度评价，主流媒体热捧
全总书记处书记赵世洪在讲话中对研究成果给予了高度评价，并在指标调研的创新性、比较性和效益性等方面提出了若干期望。保监会人身保险监管部主任袁序成对研究成果进行了点评，指出2016年度指数具有较强的“整体性、延续性、导向性”等特点，并对未来的工作提出了“拓面、求实、求专、符合中国国情”四大要求。人社部社会保障研究所所长金维刚、MSCI中国区总经理陈凯等也作了精彩点评。
2016中国城市职工福利保障指数发布会吸引了新华社、人民日报、央视新闻、央视财经、中国保险报等72家中央主流媒体到现场报道，一周时间内新闻报道及网络转载量已超1400篇。新华社、人民日报等分别报道了指数发布内容，央视新闻频道《新闻直播间》和央视财经频道《整点财经》同时聚焦了报告内容，央广《中国之声》“新闻晚高峰”、“全国新闻联播”、“新闻纵横”三档节目等主流媒体同时聚焦指数发布和职工福利储备情况。
中国职工福利保障指数报告2016（大中城市）.docx